ゲリラマーケティング、米国大手企業が膨大な予算をかけて奇襲攻撃

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マーケティングサポーターズクラブ(MSC)

日経MJを読み解く!

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 ◆◆◆ 日経MJに見るマーケティングの戦略・戦術 1256号 ◆◆◆

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      〜〜〜【マーケティング 今日のポイント】〜〜〜
     あなたのビジネスに「正」と「奇」はそろっているか。
         どうしてもこの2つが必要なのだ。

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 ━━━━━━━━━━━━━━ 2008年1月9日付日経MJより ━━━━
 □■□  本日の注目記事(16面)
 ■□■   新たな段階に突入     ゲリラ・マーケティング
 □■□       大手企業が膨大な予算をかけて奇襲攻撃 
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 今日は、米国の話題です。大手企業がゲリラ・マーケティングを活用し、
 顧客を集めているという記事です。

 ■12月、ニューヨークはソーホー地区のある一角を通りかかった人は、
  突然、「そこにいるのは誰?」「それは何?」という、不気味な女の
  ささやき声を耳にしたはず。

 ■ビルの壁面一体に描かれた「パラノーマル・ステート」(異常心理状
  態)という文字と、ケーブルテレビ局A&Eのロゴ。

 ■女の声はビルの屋上から頭を出している巨大なスピーカーから出てい
  るらしい。A&Eの新番組「パラノーマル・ステート」の番組宣伝ゲ
  リラ・マーケティングだ。

 ■不思議な経験をした人々による口コミが目的だ。

 ■屋外の他に、新聞、‥‥複数の方法を駆使した。宣伝が奏功し、新番
  組の1回目は240万人が視聴。「予想以上の成功になった」。

           とのこと。それで、↓↓↓

  ────── ∞ ────── ∞ ────── ∞ ───────

  ナルホド、ナルホド … ピンと来た!(^o^)
  ⇒ マーケティングのヒント ⇒ 自分で早速やってみよう!


 ●「奇襲攻撃」は、弱者の戦法の代表的なものです。自軍よりも強大な
  敵と戦う場合、敵の「虚」を自軍の「実」で突くことで、不利な局面
  を打開するもの。


 ●もちろん、これを強者がやってもかまいません。普通に戦っても十分
  勝てる敵に奇襲を仕掛ければ、自軍の損害をさらに減らすことができ
  ます。


 ●記事によれば、『ゲリラマーケティング』の著者であるジェイ・レビ
  ンソンは、この手法について、

  「『広告予算の少ない、名もない中小企業が、大手のブランドと戦う
   時に』採用すべき販促法と定義している」

  とのこと。つまり、弱者の戦法です。


 ●米国では、これを強者が使い出したというのです。記事には、上に引
  用した以外にも、いくつかの事例が紹介してあります。

  注目すべきは、失敗例も少なくないこと。詳しくは、日経MJ記事本
  文をお読みください。


 ●マーケティングと戦争が決定的に異なるのは、

  ・肝心の顧客は敵ではなく、味方にしたい存在

  だという点。戦争の場合、奇襲で敵を滅ぼそうとしますが、マーケ
  ティングでは奇襲で見込客を喜ばせなければなりません。


 ●あなたも友人・知人を喜ばせようとして失敗した経験がおありではな
  いでしょうか。そこが難しいところです。

  善意でやったことでも、相手が怒ってしまえば台無しなのです。


 ●また、奇襲作戦は、あくまでも購入してもらう商品やサービスが、

  ・売り手が自信をもって提供できるだけの品質

  を伴っている場合にやるべきもの。


 ●そうでないと、購入した後に、

  「だまされた。うまく売りつけられた」

  という感情を抱かれてしまい、それが逆に口コミで流れてしまうので
  す。十分に注意を払う必要があります。


 ●さて、あなたは、このメルマガで何度かご紹介している、

  「およそ戦いは、正をもって合い、奇をもって勝つ」

  という孫子の言葉を覚えておられるでしょうか。


 ●マーケティングでいえば、「正」とは価格相応の水準をもった商品・
  サービス、「奇」とは顧客の予想を良い方向に裏切るサプライズ企画
  です。

  この2つがそろったとき、あなたのビジネスは顧客の大いなる支持を
  獲得することになります。どちらか不足していませんか?


 ───────────── 今日はここまで (^o^) ──────

 ■■■ちょっと一言

 一昨日、偶然ですが、全国高校ラグビーで優勝した東福岡高校ラグビー
 部員が博多駅に帰ってきて、大勢の見物人や報道陣に囲まれ、歩いてく
 る姿を見ました!(昨日、本欄でお伝えした新井さんと一緒に)

 メダルを首にかけ、トロフィーなどを掲げながら歩いてくるラグビー部
 員の諸君は、皆、誇らしげに見えました。やっぱり、優勝と準優勝の間
 には、大きな差があるようですね。

 組織的なディフェンス力を鍛え上げ、「ラグビーを楽しむ」というモッ
 トーを掲げる谷崎重幸監督。私の企業経営の理想像に近いです。

 身近にすばらしいモデルがありました。私も能書きばかり垂れず、しっ
 かり実践したいと思います。(#^.^#)


 ◎最近、いただいた本のご紹介
 
 『上司はひと言』白潟敏朗著 中経出版
  部下との会話に悩む方向け。ヒントがたくさんもらえます。(濱本)

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